Get  Healthier  Care  Together,  Inc  exist  for  one  over  arching  reason:  to  lead  health  outcomes  in  underserved  communities,  in  a  bold  systemic  shift  in  outcome  health  culture,  direction,  learning,  management,  structure,  and  performance,  that  will  result  in  healthier  pathways,  healthier  choices   and   a  higher  quality  of  life.  Why? 

Because  for  decades,  failed  leadership  overseeing  underserved  communities,  continue  to  leave  the  health  needs  of  underserved  communities,  in  the  hands  of  local  health  systems,  that  offer  no  net  health  benefit  to  the  communities  they  serve. 

A  bold  systemic  shift  will  bring  about  9  changes:  

1. Align  strategy,  capabilities  and  culture  for  community  health  transformation  and  unprecedented  possibilities.

2. Engage  the  hearts,  minds  and  hands  of  individuals  and  communities,  right  where  they  are,  in  sustainable  Preventive  Health  Management  Partnerships.

3. Reduce  systemic  health,  racial  and  ethnic  disparities  in  access  to  care  and  in  care  delivery.

4. Shift  the  worst  outcomes  to  safer  and  healthier  pathways  –  away  from  processes  and  practices  that  date  back  more  than  20  years.   Why?  Because  the  majority of  these  practices  are  not  only  outdated,  they  contribute  to  the  70–90  percent  failure  rates  community  health  currently  experience.   Institutionalizing  outdated  failed  practices  made   poor  outcomes  even worst  and  has  turned  community  health  into  a  perpetual  state  of  hopeless  stagnation  that  is  unable  to  transform  itself  on  its  own.

5. Employ  innovation  and  a  navigation  tool  that  tracks  and  measures  the  progress  individuals  and  communities  in  overcoming  their  disease  or  illness  to  live  their  healthiest  life. 

6. Credit  individuals  and  communities  with  the  strength  and  the  potential  to  reverse  poor  health  outcomes. 

7. Honor  the  resilience  and  power  of  individuals  and  communities  to  make  life-changing  commitments  and  contributions  to  transform  their  own  health  outcomes  by  embracing  innovation  and  preventive  health  management  models  of  care  that  empower  people  live  longer,  stronger  and  healthier  lives.

8. In  a  complete  role  reversal,  casts  heath  care  professionals  as  partners  and  supporters,  rather  than  as  authorities,  initiators,  and  directors  of  the  change  process.