Health Care Leadership Core Compencies

We  help  communities  and  health  professionals  get  healthier,  through  healthifying  wellness  training  and  experiential  learning,  that  is  design  to  heal  the  whole-person  –  body,  mind  and  spirit.

Our  training  is  also  designed  to  uprgrade  the  core  knowledge  and  skills  of  health  care  professionals  to  ensure  they  can  meet  the  new  challeneges  and  demands  of  a  changing  health  care  landscape.

We  are  powering  up  to  run  classroom  courses  every  other  day,  throughout  the  year.   We  offer  three  (3)  of  levels  of  experiential  and  relational  learning  through:

  1.  Pre-Service  and  On-Boarding  training  and  certification.
  2.  On-Going  In-Service  training  and  certification.
  3.  Health  Care  Leadership  training  and  certification.


For  over  50  years,  the  U.S.  health  care  industry  was  based  on  a  fee-for-service  model  of  care.   Providers  were  rewarded  financially  for  the  volume  number  of  services  they  provided.

Since  2008,  the  U.S.  government  and  regulatory agencies  has  ushered  in  value-based  care  legislation  and  programs.  Based  on  these  programs,  providers  are  now  rewarded  financially  for  the  quality  and  safety  of  health  outcomes  instead of  the  number  of  services  rendered.

The  transition  from  volume-based  to  value-based  care  is  shifting  the  health  care  landscape  in  five  different  ways.   In  complexity,  structure,  language,  consumer  expectations,  and  reimbursement.

All  three  levels  of  training  are  designed  to  train  and  transition  the T-BACK$™  –  Thinking, Behavior,  Attitude, Communication, Knowledge and  $kills  of  health  care  professionals  schooled  in  fee-for-service (volume-based)  model  of  care,  into  the  new  roles  they  must  play  in  the  value-based  care  landscape.

Why  Is  This  So  Important?

Because  NO  ONE,  publically,  has  has  accepted  ownership  and  accountability  for  adequately  and  effectively  preparing  communities  and  health  workers,  for  the  journey  from  volume-based  to  value-based  care.

Our  training  system  is  designed  to  measure  the  progress  of  learning,  in  closing  the  knowledge  and  skill  gaps  of  communities  and  health  professionals  that  advance  the  goals  of  the  Triple  and  Quadruple  Aim  –

  1. Improving  the  patient  experience  of  care  (including  quality,  safety  and  satisfaction),  known  as  Patient  Experience.
  2. Improving  Population  Health  –  the  health  of  women,  children  and  families.
  3.  Reducing  per capita  cost  of  health  care,  known  as  Cost  of Care.
  4.  Improving  the  work  life  of  clinicians  and  staff.

Get  Healthier  Care  Together,  Inc  has  taken  ownership  of  this  challenge  and  is  seeking  the  needed  donations  to  provide  training  to  communities  and  health  care  professionals  at  all  levels  of  care.

Funding  will  ensure  the  communities  we  serve,  are  not  left  further  behind,  as  the  health  care  industry  continues  its  histroic  journey,  from  volume-based  to  value-based  care.